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招聘提示:收取培训费、贷款培训,或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为,请求职者提高警惕,谨防上当受骗,如遇类似情况,请立即举报。校园招聘违规举报

宣讲会信息

宣讲单位:斐乐服饰有限公司

宣讲时间:2025年09月18日 18:30
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所在学校:西南林业大学

宣讲地点:立德楼一楼报告厅

点击人次:871

单位简介
安踏集团是一家专门从事设计、生产、销售运动鞋服、配饰等运动装备的综合性、多品牌的体育用品集团。公司创立于1991年,2007年在香港上市。2018年安踏集团销售流水超过400亿人民币,同比增长超过44.4%。经过近30年的发展,安踏集团已经从一家传统的民营企业转型成为具有现代化治理结构和国际竞争能力的公众公司。斐乐(FILA)是全球前十的体育品牌,于1911年由FILA兄弟在意大利BIELLA创立,至今已经有107年历史。截至20年年初已开设2000余家店铺,遍及中国大陆、港澳及新加坡。FILA近几年在市场表现极佳,先后与杨幂、黄景瑜、王源、陈坤、Chris Evans、高圆圆、KOKI合作代言。目前,FILA拥有FILA、FILA KIDS、FILA FUSION等品牌;奠定了世界著名运动品牌的中坚地位。
招聘简章

FILA 2026届校园招聘

FILA品牌诞生于1911年,是FILA兄弟在意大利Biella创立的一家纺织和针织的服装企业。传承百年高级运动时尚基因,今日的FILA颠覆传统运动形象,以运动引领优雅品味的生活方式。

以科技赋能时尚、以时尚赋能运动,FILA聚焦三大菁英运动,包括高尔夫、网球及菁英跑步的细分领域,持续拓展兼具设计感、时尚度及专业性的产品。目前,FILA已拥有多个系列品牌:FILA、FILA KIDS、FILA FUSION、FILA GOLF。

FILA 凭借“顶级商品、顶级品牌、顶级渠道”的战略方向,在高端运动时尚领域持续创新升级,聚焦全维度的时尚保鲜,占领品牌高端心智。2024年度,FILA中国收益增长6.1%至人民币266.3亿元,连续多年保持行业增长领先。

一、项目介绍

斐凡生” --年轻敢为,共筑斐凡。“敢为”是一种态度,也是一种能力的体现。FILA的“斐凡生”是一批充满热血有干劲的大学生,他们勇于担当 无惧挑战、自驱向上 多边突破、热爱运动 善于共情。在不同的岗位上通过实践、培训、带教、轮岗等完善的培养机制,斐凡生得以快速提升能力,逐渐发展成为区域多家店铺的经营者,或在直播、商品、营销、电商、职能等业务模块成为独当一面的能手。我们提倡完全实力主义,一切让能力和才华说话。成为“斐凡生”,你将走上行业发展的快车道,我们将和你一起挖掘潜力,打破边界,拥抱多元,拥抱变化。

二、招聘岗位

岗位大类

岗位名称

岗位职责

招聘人数

工作地点

零售运营类

零售管理岗

零售经理储备梯队,负责店铺运营、人员、商品管理等

15

昆明

直播类

短视频运营岗

新零售运营经理储备梯队,负责FILA抖音账号的短视频内容策划与运营,用创意和数据驱动品牌影响力与粉丝转化

1

主播岗

新零售运营经理储备梯队,负责抖音直播间整体运营与效果提升,推动流量、转化及用户增长

3

 

期待这样的你们加入FILA:

1) 2026本科及以上学历应届毕业生;

2) 热爱时尚、热爱运动;

3) 班级、社团、学生会干部或有服装行业实习或兼职经验优先;

4) 具备目标感、高抗压和良好的团队沟通能力;

以及,

如果你活跃在各大社交平台,是乐于分享的KOL;

如果你是人群中的Fashion icon,是朋友中的穿搭达人;

如果你是自带光芒的Social达人;

如果你是自驱力、自我管理能力强的学霸,

同样欢迎来挑战FILA“斐凡生”的成长!

三、发展方向

在经历岗位融入与学习提升后,通过业务+职能双通道培养,逐步积累实战经验与管理能力,将成长为零售办事处/事业部负责人及核心职能的高管储备梯队。

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四、薪资福利

1、 薪资结构:月薪+荣誉激励+年度绩效

1) 月薪:

Base云南:硕士学历-月薪标准8500元,本科学历-月薪标准7000元

2) 荣誉激励:

校级优秀毕业生:1000元/月,校一级正职干部:500元/月;

2、 其他福利:

1)    全年9000元现金券+9600元五折券公司产品礼品卡。

2)    五险一金、年度体检、团建游学、法定年假、带薪病假、补充医疗保险等。

五、申请通道

1、 现场在双选会/宣讲会投递简历,报名参加面试;

2、 咨询通道:扫描下方群二维码,进群了解招聘政策。

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招聘职位
7K-9K/月

5人

本科及以上 | 贵阳市

职位描述

岗位职责:

零售管理岗:作为零售经理储备梯队,负责店铺运营、人员、商品、陈列等多维度管理,招聘5人

商品运营岗:作为商品经理储备梯队,负责商品采买、商品调拨及销售数据分析等,招聘2人

岗位要求:

期待这样的你们加入FILA:

1) 2026本科及以上学历应届毕业生;

2) 热爱时尚、热爱运动、热爱服装零售行业;

3) 班级、社团、学生会干部或有服装行业实习或兼职经验优先;

4) 具备目标感、高抗压和良好的团队沟通能力;

以及,

如果你活跃在各大社交平台,是乐于分享的KOL;

如果你是人群中的Fashion icon,是朋友中的穿搭达人;

如果你是自带光芒的Social达人;

如果你是自驱力、自我管理能力强的学霸,

同样欢迎来挑战FILA零售达人的成长!


投递说明:

面试流程:

线下宣讲会/网申投递→A测评→无领导小组面设计→线上测评→终试                      


其他描述:

薪酬福利

1、实习期薪资(26年4月-6月):标准4000元

2、毕业后薪资(26年7月之后):月薪+荣誉激励+年度绩效,年薪10~20w

1) 月薪:(保底薪资)本科7000元,硕士8500元;定岗到对应岗位后可领取对应提成

2) 荣誉激励:校级优秀毕业生-1000元/月,校一级正职干部-500元/月(部分院校额外享有500-5000津贴)

3、 其他福利:1) 全年9000元现金券+9600元五折券公司产品礼品卡。2) 五险一金、年度体检、团建游学、带薪休假等


岗位详情

斐乐服饰有限公司

领域:批发和零售业

规模:5000-10000人

地址:厦门市思明区环岛东路3919号斐乐广场