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广东林氏家居股份有限公司
审计监察管培生
职位诱惑:岗前培训 岗位晋升 年度旅游 餐补 房补
薪酬福利:五险一金
发布时间:2025年8月27日
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岗位职责:
【新锋计划】
新锋计划是林氏家居集团专为校招精英打造的系统性人才培养工程,旨在通过定制化的培养与实战历练,快速成长为支撑公司未来发展的核心梯队。新锋计划整合部门培养资源,打造专属的成长通道,期间将提供不同的战场,包括学习一线业务,了解消费者需求、产品研发与设计、生产到售后的完整链条,通过行业资深导师带教及上述的实战锻炼,锻造具备核心竞争力的高级专业人才或业务主管。
【部门介绍】
部门肩负公司治理与风险防控职责,覆盖财务审计、合规监察、内部控制及廉洁风险管理全过程,致力于保障公司经营规范、资产安全与价值观落地。
工作职责:
1、协助案件调查:对公司内外部涉及舞弊等行为和事项开展调查;
2、协助风险识别:敏锐的发现案件调查过程中的风险点;
3、协助风险闭环:对发现的风险推动改善闭环。
岗位要求:
1、本科及以上学历,法律、公安侦查、财务、审计相关专业。
2、具备良好的计划与执行能力、写作表达和沟通协调能力,以及高度的职业道德和素养。
投递说明:
①面试流程:共2轮(初试+复试),通过后快速发放正式offer
②灵活入职:可提前实习,参与新锋计划,深度了解业务
③毕业后按校招offer直接签订正式劳动合同
其他描述:
【公司福利】
①生活保障:首年免费住宿,OFFER即拎包入职,提供餐补与交通补贴、通勤班车
②五险一金(签订正式劳动合同即购买)
③团队活力:定期下午茶、团建活动、部门旅游、年会活动等
④长期陪伴:一周年纪念币、三五周年定制足金戒指
⑤兴趣社群:摄影/健身/音乐/羽毛球协会等,工作生活平衡发展
【发展通道】
①双通道晋升:每年2次职级评定,表现优异者可跨级晋升,技术与管理双路径并行
②绩效联动激励:春秋两季定期开展绩优员工晋级加薪,成果直接兑现回报
③跨域成长支持:开放内部轮岗机制,鼓励跨部门、跨职能实践,培养复合型能力
广东林氏家居股份有限公司
领域:批发和零售业
规模:1000-5000人
地址:佛山市南海区九江沙头康泰南路106号
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