招聘提示:收取培训费、贷款培训,或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为,请求职者提高警惕,谨防上当受骗,如遇类似情况,请立即举报。校园招聘违规举报
广东林氏家居股份有限公司
订单支持管培生
职位诱惑:岗位晋升 岗前培训 餐补 房补 员工旅游
薪酬福利:五险一金
发布时间:2025年8月26日
点击人次:114
岗位职责:
【新锋计划】
新锋计划是林氏家居集团专为校招精英打造的系统性人才培养工程,旨在通过定制化的培养与实战历练,快速成长为支撑公司未来发展的核心梯队。新锋计划整合部门培养资源,打造专属的成长通道,期间将提供不同的战场,包括学习一线业务,了解消费者需求、产品研发与设计、生产到售后的完整链条,通过行业资深导师带教及上述的实战锻炼,锻造具备核心竞争力的高级专业人才或业务主管。
【部门介绍】
想成为客户体验专家吗?加入林氏家居客服中心“新锋计划”,用专业与温度传递美好服务体验!
部门以数字化平台为支撑,实现咨询、售后、物流全流程覆盖,连续多年客户满意度超95%。你将在多渠道服务环境中接受系统化培训,提升产品知识与沟通协调能力,深入理解智能客服与人性化服务融合的创新模式。
加入我们,共同打造行业领先的客户服务体验,成为懂产品、懂用户、懂技术的复合型人才!
工作职责:
1、岗位实践学习:多岗位(电商工单处理、订单流转、退款管理)轮岗开展工作,积累岗位知识,充分感知文化与了解业务,为后续工作开展奠定基础;
2、积极参与项目:根据所轮岗的岗位,以项目组组长或成员角色完成项目工作;
3、流程体验反馈:在实际工作中,亲身体验现有的业务流程和管理制度,若发现存在的问题或可优化的环节,及时向上级反馈,提出自己的思考和建议,助力订单流程的持续改进;
4、协助团队协作:积极参与团队内部的日常工作,协助团队成员完成简单的协作任务,如会议安排、简单资源协调拉通等,促进团队内部的信息流通和工作协调,提升团队整体的工作效率;
5、数据收集整理:负责收集与所在部门业务相关的数据,运用基础的数据处理工具,如 Excel,对数据进行初步的整理、汇总和简单分析,为上级提供直观的数据报表,辅助业务决策。
岗位要求:
1、面向2026届同学,本科及以上学历,有供应链管理/电商客服管理/订单管理等相关经验最佳;
2、熟悉天猫、淘宝、京东、抖音等主流平台规则,对各平台体验分提升有一定的技巧,避免违规风险;
3、拥有一定的项目实践经验最佳,在实习或项目中担任过重要角色,取得显著成果者优先;
4、具备较强的逻辑思维能力、问题解决能力和创新能力,能够快速分析复杂问题并提出有效的解决方案;拥有出色的沟通协调能力和团队合作精神,能够在跨部门团队中发挥积极作用;
5、熟练掌握办公软件,如 Excel、PPT等,能够运用数据进行业务分析与决策支持,具备较强的抗压能力和良好的职业素养。
投递说明:
①面试流程:共2轮(初试+复试),通过后快速发放正式offer
②灵活入职:可提前实习,参与新锋计划,深度了解业务
③毕业后按校招offer直接签订正式劳动合同
其他描述:
【公司福利】
①生活保障:首年免费住宿,OFFER即拎包入职,提供餐补与交通补贴、通勤班车
②五险一金(签订正式劳动合同即购买)
③团队活力:定期下午茶、团建活动、部门旅游、年会活动等
④长期陪伴:一周年纪念币、三五周年定制足金戒指
⑤兴趣社群:摄影/健身/音乐/羽毛球协会等,工作生活平衡发展
【发展通道】
①双通道晋升:每年2次职级评定,表现优异者可跨级晋升,技术与管理双路径并行
②绩效联动激励:春秋两季定期开展绩优员工晋级加薪,成果直接兑现回报
③跨域成长支持:开放内部轮岗机制,鼓励跨部门、跨职能实践,培养复合型能力
广东林氏家居股份有限公司
领域:批发和零售业
规模:1000-5000人
地址:佛山市南海区九江沙头康泰南路106号
BAA
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